Поскольку спрос на смену поколений и корпоративную преемственность в малом и среднем бизнесе растет, Корейская ассоциация преемственности семейного бизнеса проводит процесс приобретения квалификации для 2-го инструктора по преемственности семейного бизнеса 2026 года.

Этот курс будет проходить с 11 июля по 8 августа 2026 г., крайний срок подачи заявок — 17:00. 9 июля. Обучение проводится посредством сочетания очных лекций и онлайн-лекций ZOOM в Образовательном центре Чунгмуро в Сеуле.

Что такое инструктор по преемственности семейного бизнеса?

Инструктор по преемственности семейного бизнеса – это не эксперт, который просто объясняет налог на наследство и налог на дарение, а профессиональный консультант, который поддерживает устойчивую преемственность компании.

В последнее время преемственность семейного бизнеса вышла за рамки налоговых вопросов и стала комплексной управленческой задачей, требующей рассмотрения обучения преемников, построения управления, посредничества в семейных конфликтах, оценки корпоративной стоимости, стратегии слияний и поглощений и цифровой трансформации (AX·DX).

Соответственно, консультанты по преемственности семейного бизнеса играют роль в разработке дорожной карты преемственности для каждой компании, объединяя области налогообложения, бухгалтерского учета, права, финансов, труда и управления.

Ключевая информация по 2 курсу в 2026 году

• Период набора персонала: ~ 9 июля 2026 г., 17:00.
• Период обучения: 11 июля – 8 августа 2026 г.
• Метод обучения: офлайн-обучение + параллель в ZOOM.
• Место обучения: учебный центр Чунгмуро, Сеул
• Количество рекрутов: 10 человек на курс инструкторов по преемственности семейного бизнеса.
• Сертификационный тест: Запланирован на 22 августа 2026 г.

Я рекомендую это этим людям

• налоговый бухгалтер
• бухгалтер
• помощник юриста
• адвокат
• инструктор по менеджменту
• Финансовое учреждение ПБ
• КФП·ФП·ФК
• Корпоративные руководители и практики
• Профессионалы готовятся ко второй специальности после выхода на пенсию

Если вы являетесь экспертом, который в настоящее время занимается консультированием по налогам, финансам, страхованию, праву, труду или менеджменту, вы можете расширить область консультирования клиентов, включив в нее преемственность семейного бизнеса и корпоративную преемственность (M&A).

Основное содержание обучения

Консультации по вопросам наследования семейного бизнеса

• Вычет по наследству семейного бизнеса
• Специальное налогообложение налога на наследство семейного бизнеса
• Разработайте дорожную карту преемственности
• Стратегия развития преемника
• Разрешение конфликтов между членами семьи
• Дизайн управления

Корпоративное правопреемство (M&A)

• Оценка корпоративной стоимости
• Стратегия подготовки к продажам
• Поиск эквайера
• План стабильности занятости
• Поддерживать доверие с деловыми партнерами
• План преемственности третьей стороны

Инновации в области управления на основе AX·DX

В недавних процессах преемственности важными также считаются стратегии AX (трансформация искусственного интеллекта) и DX (цифровая трансформация), которые преобразуют опыт и ноу-хау основателя в данные и системы.

Это связано с тем, что для того, чтобы преемник мог стабильно продолжать конкурентоспособность компании, необходимо преобразовать опытно-ориентированное управление в цифровые активы.

Обзор выпускников

Выпускники обычно отмечают, что они стали понимать преемственность семейного бизнеса как процесс передачи устойчивости и философии компании следующему поколению, а не как простую стратегию экономии налогов.

Он также сказал, что смог приобрести комплексные консалтинговые возможности, которые отходят от подхода, ориентированного на налогообложение и юриспруденцию, и обращают внимание на людей, организации, семейные отношения и корпоративную культуру.

Руководство Корейской ассоциации наследования семейного бизнеса

Корейская ассоциация наследования семейного бизнеса поддерживает не только консультирование по вопросам преемственности семейного бизнеса, но также консультирование по корпоративной преемственности (M&A) и инновациям в области управления на основе AX/DX, поддерживая устойчивое управление малым и средним бизнесом и способствуя развитию компаний-долгожителей.

Поскольку рынок консультирования по преемственности семейного бизнеса, поддерживаемый политикой, расширяется, мы постоянно проводим подготовку экспертов по преемственности, которые могут быть практически использованы в этой области.

Как подать заявку

Заявки можно подать через объявления на веб-сайте ассоциации, а подробное расписание и подробности обучения можно найти на официальном сайте Корейской ассоциации наследования семейного бизнеса.

Преемственность семейного бизнеса — это не простая передача активов, а процесс передачи философии и конкурентоспособности компании следующему поколению. Ожидается, что этот курс станет практической образовательной возможностью для экспертов, которые хотят заново подготовить или расширить свой опыт в области консультирования по вопросам преемственности.