복합적인 승계 문제를 해결하는 전문가를 양성합니다

가업승계 현장에서 마주하는 질문은 단순하지 않습니다. 기업의 지분과 세금, 가족관계, 후계자 역량, 지배구조와 기업가치가 서로 연결돼 있기 때문입니다. 후계자가 없거나 내부승계가 어려운 기업은 제3자 M&A까지 검토해야 합니다.

한국가업승계협회가 운영하는 자격체계와 한국가업승계진흥원의 교육과정은 이러한 복합적인 문제를 진단할 전문가를 양성하는 데 목적이 있습니다. 경영지도사, 세무사, 회계사, 변호사, 법무사, 행정사, 금융·자산관리 전문가, 기업자문 컨설턴트와 기업 실무자가 주요 참여 대상입니다.

[기업자문 전문가인 가업승계지도사가 승계전략을 논의하는 장면]

첫째, 개별 전문성을 하나의 승계전략으로 연결합니다

가업승계는 특정 전문분야 하나만으로 완성되지 않습니다. 세무 검토는 지분구조와 연결돼야 하고, 기업가치평가는 후계자의 자금조달과 함께 살펴야 합니다. 법률 검토 역시 가족관계와 경영권 유지, 주주 간 이해관계까지 고려해야 합니다.

가업승계지도사는 각 분야의 전문지식을 종합해 기업에 맞는 승계경로를 설계하는 역할을 수행합니다. 개별 제도의 설명자가 아니라 기업의 현재 상태와 미래 선택지를 구조화하는 자문가에 가깝습니다.

둘째, 세제 중심의 상담을 경영전략으로 확장합니다

김봉수 한국가업승계협회 이사장은 “가업승계는 상속세를 줄이는 기술이 아니라 기업이 다음 세대에도 살아남도록 구조를 만드는 일”이라고 말합니다. 가업승계의 핵심은 세금 절감만이 아니라 기업의 지속성과 경영권 안착에 있습니다.

가업승계지도사 과정은 승계전략, 재무·조세, 지배구조, 가족계획, 후계자 육성, 갈등관리와 지속가능경영을 다룹니다. 이를 통해 기업의 소유권과 경영권, 가족과 조직을 하나의 전략 안에서 해석할 수 있습니다.

셋째, 가족승계와 기업승계 M&A를 함께 이해합니다

가족 내부에 적합한 후계자가 있다면 장기적인 육성과 경영권 이전이 중요합니다. 반면 후계자가 없거나 가족의 의사가 일치하지 않는 기업은 전문경영인 체제나 제3자 M&A가 더 합리적인 선택이 될 수 있습니다.

기업승계(M&A)지도사 과정은 기업가치평가, 매각 준비, 인수자 관점과 거래구조를 다룹니다. 이를 통해 가족승계만을 전제로 하지 않고 기업이 선택할 수 있는 여러 승계방식을 비교할 수 있습니다.

김봉수 박사는 좋은 승계전략이 특정 방식을 미리 정해놓는 데서 출발하지 않는다고 강조합니다. 기업의 재무상태와 지분구조, 후계자의 역량, 창업자의 의사와 시장상황을 함께 검토한 뒤 최적의 경로를 찾아야 합니다.

넷째, 협업형 기업자문 체계를 구축합니다

가업승계는 다양한 전문가가 함께 참여해야 하는 장기 프로젝트입니다. 세무사와 회계사, 변호사, 경영지도사와 금융 전문가가 각자의 관점만 제시하면 기업은 오히려 혼란을 겪을 수 있습니다.

가업승계지도사는 기업의 핵심 과제를 정리하고 분야별 전문가를 연결해 하나의 실행계획으로 조정하는 역할을 수행합니다. 기업 현황 진단, 승계 로드맵 수립, 후계자 코칭과 갈등 예방을 체계적으로 관리하는 역량이 중요합니다.

[기업승계(M&A) 전문가 협업 네트워크]

다섯째, 전문직의 새로운 성장영역을 준비합니다

중소·중견기업의 창업세대가 고령화되면서 승계 문제는 점차 중요한 기업자문 분야로 자리 잡고 있습니다. 기존 고객에게 보다 깊이 있는 자문을 제공하려는 전문자격사, 기업의 장기적인 경영문제를 다루고자 하는 컨설턴트와 기업 실무자에게 가업승계는 확장 가능성이 높은 영역입니다.

자격과정은 전문영역에 진입하기 위한 체계적인 출발점입니다. 다만 가업승계지도사와 기업승계지도사는 등록 민간자격으로 국가공인 자격과 구분되며, 자격 취득이 취업이나 소득을 보장하는 것은 아닙니다. 실제 현장에서는 지속적인 사례연구와 분야별 협업이 필요합니다.

교육 및 자격검정 일정

교육은 2026년 8월 20일부터 9월 19일까지 진행되며, 두 과정에서 각각 10명을 모집합니다. 접수 마감은 8월 18일 오후 5시입니다.

첫날 교육은 서울 중구 충무로 매경교육센터에서 대면으로 진행되고, 이후 온라인 강의를 병행합니다. 자격검정시험은 9월 19일 오후 3시부터 90분간 진행될 예정입니다.

자주 묻는 질문

Q. 전문자격사만 참여할 수 있나요?
아닙니다. 기업자문, 경영지원, 금융·자산관리, 기업 실무 등 관련 경험을 바탕으로 승계 분야의 전문성을 구축하려는 분도 참여할 수 있습니다.

Q. 자격을 취득하면 어떤 역할을 할 수 있나요?
기업의 승계 현황을 진단하고, 가족승계와 M&A 등 가능한 경로를 비교하며, 필요한 분야의 전문가를 연결하는 역할을 수행할 수 있습니다. 실제 활동 범위는 개인의 기존 자격과 경력에 따라 달라집니다.

Q. 가업승계지도사와 기업승계지도사를 함께 준비해야 하나요?
가족기업 내부승계와 후계자 육성에 집중한다면 가업승계지도사 과정이 적합합니다. 기업가치평가와 제3자 승계까지 다루고자 한다면 기업승계(M&A)지도사 과정을 검토할 수 있습니다.

기업의 승계 문제를 해결하는 전문가는 모든 답을 혼자 제시하는 사람이 아닙니다. 복잡한 문제를 구조화하고, 적합한 전문가를 연결하며, 실행 가능한 로드맵을 제안하는 사람입니다.

여러분의 전문성과 경험을 가업승계 분야에서 어떻게 확장할 수 있을지 이번 교육과정에서 확인해 보시기 바랍니다.

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